Estándares Mínimos del SG-SST en Colombia

Resolución 0312 de 2019

Estándares Mínimos del SG-SST en Colombia

La Resolución 0312 de 2019 es una de las normas más importantes del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST), ya que establece los estándares mínimos obligatorios que deben cumplir todas las empresas en Colombia, sin importar su tamaño, sector económico o número de trabajadores.

¿Cuál es el objetivo de la Resolución 0312 de 2019?

Su propósito principal es garantizar condiciones laborales seguras y saludables, mediante la implementación estructurada del SG-SST, permitiendo prevenir accidentes de trabajo, enfermedades laborales y promover la mejora continua en las organizaciones.

¿A quién aplica esta Resolución?

Aplica a:

• Empresas públicas y privadas

• Trabajadores dependientes e independientes

• Contratistas y subcontratistas

• Organizaciones sin ánimo de lucro

• Micro, pequeñas, medianas y grandes empresas

Cada tipo de empresa debe cumplir un número de estándares conforme a su nivel de riesgo y número de trabajadores.

Clasificación de Empresas según la Resolución 0312

Empresas de hasta 10 trabajadores – Riesgo I, II o III

Deben cumplir con un total de 7 estándares mínimos, enfocados en los aspectos básicos del SG-SST, entre ellos:

• Afiliación al Sistema de Seguridad Social

• Identificación de peligros

• Entrega de EPP

• Capacitación básica en SST

• Reporte e investigación de accidentes

Aplica principalmente a microempresas de bajo riesgo.

Empresas de 11 a 50 trabajadores (cualquier nivel de riesgo) o Empresas de hasta 10 trabajadores con Riesgo IV o V

Deben cumplir con un total de 21 estándares mínimos, que incluyen:

• Política de Seguridad y Salud en el Trabajo

• Plan de trabajo anual del SG-SST

• Programa de capacitaciones

• Conformación del COPASST o Vigía de SST

• Matriz de identificación de peligros y evaluación de riesgos

• Indicadores de gestión

• Plan de emergencias

• Evaluaciones médicas ocupacionales

Aplica a empresas pequeñas y medianas o microempresas de alto riesgo

Empresas con más de 50 trabajadores (todos los niveles de riesgo)

Deben cumplir con la totalidad de los 60 estándares mínimos, que abarcan de forma completa el ciclo del SG-SST:

• Evaluación inicial del sistema

• Documentación completa del SG-SST

• Auditorías internas

• Investigación de incidentes, accidentes y enfermedades laborales

• Programas de vigilancia epidemiológica

• Gestión del cambio

• Gestión de contratistas y proveedores

• Revisión por la alta dirección

• Plan de mejoramiento continuo

Aplica a medianas y grandes empresas.

Áreas que evalúa la Resolución 0312

Los estándares se agrupan en cuatro grandes bloques:

1. Planear

2. Hacer

3. Verificar

4. Actuar

Este enfoque se basa en el ciclo PHVA, promoviendo la mejora continua del sistema.

Consecuencias del Incumplimiento

El no cumplimiento de la Resolución 0312 de 2019 puede generar:

• Multas

• Suspensión de actividades

• Cierre temporal del establecimiento

• Responsabilidad jurídica ante accidentes graves

Importancia de esta Resolución

• Permite evaluar el nivel real de cumplimiento del SG-SST

• Ayuda a priorizar acciones de mejora

• Protege la vida y la salud de los trabajadores

• Fortalece la cultura de prevención

• Garantiza cumplimiento legal